1、完善實驗室質量管理體系程序文件，全面負責質量保證體系的制定和體系運轉的指導和監督實施 ；
2、負責實驗室質量目標的管理，審核實驗室各質量目標完成情況，并監督質量目標改進工作的落實情況；
3、負責組織實驗室開展能力驗證、實驗室間比對等外部質量控制；
4、負責完成年度的內審工作以及管理評審工作，負責組織接受外部評審；
5、負責實驗室質量改進工作的組織、實施，協調；
6、定期召開質量管理工作總結，對實驗室工作流程的改進和優化提出建議；
7、組織處理實驗室發現的不符合項和潛在不符合項,并對糾正或預防措施的實施進行跟蹤驗證。

1、參與公司承擔的水電站陸生生態、水生生態的實地調查工作；
2、整理調查資料，編寫調查報告；
3、編寫公司生態調查項目的投標書。

1.做事客觀、嚴謹負責、踏實敬業、吃苦耐勞、團隊意識強、樂于掌握新技術；
2.按時保質保量按成工作任務；
3.對所完成測繪產品質量負責；
4.對測繪資料、成果有保密責任。

1、負責編寫招標項目投標文件和客戶技術方案；
2、負責收集和管理技術支持資料；
3、負責深圳和各分子公司的技術支持工作，為營銷中心提供技術支持；
4、負責新技術、新業務研究開發及相關的技術文件和專利的編寫；
5、完成上級安排的其它工作。

1、負責環境領域GIS應用系統開發；
2、參與GIS平臺建設和調整技術架構；
3、參與項目需求分析和系統設計；
4、根據開發進度和任務分配負責代碼的編寫及測試工作；負責對有關模塊的內部驗收工作和文檔編寫、組織、整理工作。

1、大專及以上學歷，環境、化學相關專業，有實驗室或質量管理相關工作經歷者優先考慮；
2、熟練操作Office辦公軟件；
3、有良好的溝通及理解能力、語言組織能力；
4、有較強的團隊意識和執行力。

1、研究國家各項相關政策和公司發展狀況；?
2、參與起草公司政策指導性文件；?
3、協助公司科技項目的材料準備，如立項、申報、審批、及驗收等各環節工作；
4、負責公司各種資質的管理以及各類獎項申報工作；
5、協助與政府相關部門溝通，協調及接待工作；
6、負責公司論文統計管理、發表事宜。

1.建立信息檢索數據表，掌握政策要點，定期查看跟進，分類匯總；
2.參與起草公司政策指導性文件；
3.梳理、更新公司現有申報資料，包括專利、軟著、論文臺賬，科研人員信息，公司簡介信息等，完成申報項目技術資料的歸集、存檔；
4.規劃申報任務，如立項、申報、審批、及驗收等各環節工作；
5.組建申報團隊，有效利用公司資源，完成各類科研項目、平臺、獎項等申報材料準備工作；
6.組織答辯和申報溝通事宜，跟進申報結果，撥款及驗收等事宜；
7.負責各政府信息平臺公司信息的維護更新；
8.負責公司各類資質的維護工作；
9.負責根據公司業務需要，開展新資質的申請工作，包括：材料準備、申請，跟進審核結果等；
10.與政府相關部門溝通，協調及接待工作；
11.完成領導交代的其他任務。

1、負責環保數據類（河道巡查、環保管家、監理等）服務項目進度管理、質量控制、人員管理、風險管理，領導團隊準時、優質實現項目目標；
2、統籌項目執行人員的工作安排、負責項目人員考核、評價和獎懲；
3、溝通跟進客戶關系，并按照客戶的合理需求及時反饋和改進；
4、負責制定項目實施方案，量化并分配任務，跟蹤和監督項目進展，確保項目按時按質完成；
5、向上級匯報項目的進展情況、需求變更等項目信息；
6、負責項目開票、驗收、回款及資料歸檔工作。

1、負責項目各項資料報告編寫；
2、進行內外部溝通協調工作，外部對接甲方，反饋甲方需求及具體落實情況；
3、積極配合甲方需要各項資料，保質保量完成甲方需要的各項資料。

1、準確完成無機室/有機室/理化微生物室各種測試樣品的前處理、儀器分析以及數據處理工作，及時準確地填寫各種記錄；
2、維護與保養UV、AA、AFS、ICP、IC等儀器；
3、按照5S的要求，保持實驗室整潔有序；
4、參與環境擴項新方法確認工作；
5、按照上級的要求，及時調整工作內容。

1.從事室外樣品采集工作。
2.采樣設備的維護保養，按照CMA要求現場完成采樣記錄。
3.采樣點位的設計，完成采樣方案。

1.負責試劑、耗材與標準物質的出入庫登記與管理，庫存表的更新；
2.每月審核總部倉庫庫存表，及時在危險化學品、易制毒試劑、易制爆試劑相應公安管理系統錄入出入庫明細；
3.核對子公司的倉庫物料申購單，合理調撥總部庫存有盈余的物料；
4.每月檢查實驗室臨時試劑管理員的管理成果，對管理員進行考核；
5.掌握金蝶系統的運用，督促倉管員按時錄入出入庫，處理集團內的問題單據；
6.對接安監局或公安等的安全檢查，完成不符合項的整改；
7.負責倉庫各種領用登記表、環境控制記錄等表單的審核；
8.定期向上級反饋倉庫物料積壓以及處理辦法事宜。

1、確動公司年度招聘計劃以及預算，與部門溝通招聘需求負責招聘工作；
2、選擇并且維護招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發布招聘廣告、參加各種招聘會；
3、組織、安排面試，并且進行人力資源初試；
4、進行薪資談判、安排候選人入職；
5、候選人進入公司后，對試用期員工進行試用期溝通；
6、辦理勞動關系中相關手續（報到，轉正，調動，離職）；
7、辦理員工社保、公積金事宜；
8、負責公司人員人事檔案資料的存檔；
9、負責員工考勤，輔助工資表核算；
10、領導交辦的其他事項。

1、貫徹設備管理各項規章制度，制訂設備維修計劃和檢測設施之維護保養管理工作。
2、負責建立和完善設備臺帳統一編號，對日常設備進行卡片管理，對于有污損、遺失的標簽及時補充。
3、參加設備、更新、選型工作，需添置的設備，由實驗室提出申請，設備管理員參與后續的驗收等工作。
4、根據公司生產實際情況，編制可行的維修保養計劃，交相關人員對設備實施維修保養，確保生產能力和產品質量要求。設備出現故障時，由使用部門提出維修，及時聯系供應商進行指導維修，不能自行解決時，聯系供應商上門維修。
5、負責建立設備技術資料檔案，完善設備資料（包括驗收單、說明書、合格證等）。
6、負責管理采樣設備的日常領用登記和歸位擺放等工作。
7、按照公司的實際情況，負責公司內外部的設備調撥和借調工作，并做好相關的儀器登記。
8、定期提交設備的檢定和校準計劃，并聯系人員進行檢定和校準工作，保證設備的溯源性不中斷。
9、能接受臨時機動性工作，并完成領導安排的其它工作。
10、定期對固定資產進行盤點，保證設備賬卡物一致。

1.負責公司全盤總賬，熟悉賬務處理，能夠熟練編制記賬憑證，審核原始憑證合理性，定期編制月、季、年度財務相關報表；
2.協助處理稅務申報事宜，具備匯算清繳經驗者優先考慮；
3.配合集團完成各公司年度財審工作；
4.定期負責憑證的裝訂、整理工作，及時將憑證、財務報表等會計檔案分類歸檔。

1、核對日常收付款單據，根據原始單據編制、錄入收付款單據信息；
2、負責日常業務收支及費用報銷、開票、記賬；
3、負責財務基礎數據的核對，配合財務主管進行基礎數據統計匯總；
4、月末核對現金日記賬、銀行日記賬，進行現金銀行盤點；
5、負責與相關部門的對外聯絡和對接；
6、負責對會計憑證、會計檔案的裝訂與管理；
7、完成上級領導安排的其他工作。

1.制定檔案的工作計劃，對檔案工作開展指導、監督、檢查；
2.按照《檔案管理工作規范條例》，負責對各類檔案的接收、分類、編目等科學的系統管理；
3.借出的檔案要進行登記，并負責定期追還歸檔，確保檔案齊全，完整；
4.積極開展檔案知識宣傳工作，增強全體員工的檔案意識；
5.對保管期限已滿的檔案進行鑒定并負責向主管領導匯報處理；
6.做好文件，資料，檔案的保密、保管工作；
7.完成領導交代的其他任務。

1、協助部門主管處理部門相關事務；
2、負責部門統計報表的登記整理；
3、負責部門內部與外部間的溝通協調；
4、負責部門文檔資料的存檔和保管。